为加强日常教学管理，规范教学运行，促进公司教风、学风建设，2024年5月16日中午12:30，公司在综合楼1021室召开2024年春季学期期中员工座谈会，教学副经理王树杰、教学秘书冯金龙出席会议，2021-2023级学委参加会议。
会议伊始，教学副经理王树杰首先阐明召开本次员工座谈会的目的和意义，并鼓励员工们就教学过程中存在的问题、疑虑和建议积极发言，希望通过此次会议能够切实传递员工的诉求及反馈，助推学院各项教学工作再上新台阶。
参会员工代表有序发言，结合班级同学学习生活，对课程设置、教学环节、教学条件、毕业论文等方面客观评价、积极建言，提出了许多建设性的意见和建议。教学副经理王树杰及教学秘书冯金龙认真听取同学们反映的情况，详细记录，对所提出的问题逐一解答，有针对性地提出解决措施和思路。
教学副经理王树杰充分肯定了员工干部对学院教学工作的积极作用，并强调班级员工干部要发挥带头作用，促进班级同学共同进步，鼓励员工充分挖掘自身潜能，提升综合素质，在学习工作生活中要争先进、作表率。最后，她希望同学们能够继续为学院教学工作提出宝贵意见，发挥桥梁和纽带作用，促进学院教学工作进一步提升。
